Гбу сон со срцн ачитского района

государственное бюджетное  учреждение

социального обслуживания населения Свердловской области

«Социально – реабилитационный центр для совершеннолетних

Ачитского района»

ДОКЛАД

директора  Киневой Натальи Владимировны

о выполнении  показателей эффективности деятельности

 ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района»

за  2015 год

Декабрь, 2015 год

СОДЕРЖАНИЕ

I. Ключевые показатели ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района»

за  2015 год ……………………………………………………………………………….. 3

II. Отчет о выполнении государственного задания на оказание социальных услуг (выполнение работ) ………………………………………………………………………..5

III. Выполнение основных задач, поставленных учреждению в отчетном периоде…………………………………………………………………………8

IV. Показатели оценки личного вклада руководителя (директора) учреждения социального обслуживания ………………………………………………………………….9

I. Ключевые показатели ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района» за  2015 год 

1) Выполнение государственного задания на оказание социальных услуг (выполнение работ)

Государственное задание за 2015 г. выполнено на 100 % от планового годового показателя.

2) Отсутствие обоснованных жалоб на качество оказания социальных услуг

Обоснованные жалобы на деятельность ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района» отсутствуют.

3) Обеспечение информационной открытости учреждения

Информационная открытость учреждения обеспечивается следующим образом:

а) Размещение установленной информации на официальном сайте ГМУ.

б)  Поддержание в актуальном состоянии официального сайта ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района» .

в) Заполнение и поддержание в актуальном состоянии разделов информационной системы «Социальное обслуживание населения.

г) Размещение информации о деятельности учреждения в СМИ.

За отчетный период в СМИ была размещена 31 публикация, вышло 2 репортажа на областном телеканале:

— о взаимодействии  Совета ветеранов Ачитского района  с ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района»,

— о  победе команды ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района»  в мероприятии «Рыбалка на Калиновке».

д) Информирование населения о деятельности учреждения через инфо-стенды, рекламную продукцию. Ежемесячно обновляются стенды, расположенные в зданиях территориальных управлений, школах, помещениях Центра.

4) Своевременность и качество предоставления бюджетной, бухгалтерской, финансовой, статистической отчетности, выполнения заданий, поручений (оперативных и внеплановых) Министерства социальной политики Свердловской области

Бюджетная, бухгалтерская, финансовая, статистическая отчетность, выполнение заданий, поручений (оперативных и внеплановых) Министерства социальной политики Свердловской области производится своевременно и качественно.

5) Отсутствие просроченной дебиторской и кредиторской задолженности

Просроченная дебиторская и кредиторская задолженность в учреждении   отсутствует.

6) Доведение среднемесячной заработной платы соответствующих категорий работников до установленных соотношений среднемесячной заработной платы в Свердловской области в соответствии с Планом мероприятий («дорожной картой») «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Свердловской области (2013-2018 годы)».

Доведение среднемесячной заработной платы соответствующих категорий работников до установленных соотношений среднемесячной заработной платы в Свердловской области в соответствии с Планом мероприятий («дорожной картой») составляет 100%. 

7) Соблюдение предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждения

Соблюдение предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждения выполняется, данный показатель составляет 20 %

8) Соблюдение целевого соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждения

Соблюдение целевого соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждения выполняется, соотношение равно 1:0,6.

9) Количество работников учреждения, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку

8 работников центра прошли повышение квалификации и профессиональную подготовку (14%).

II. Отчет о выполнении государственного задания на оказание социальных услуг (выполнение работ)

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

ОБ ИСПОЛНЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ

ГБУ СОН СО «СРЦН Ачитского района»

(наименование государственного учреждения

Свердловской области)

ЗА  2015  ГОД

Стоимость выполненных работ

(формируется в случае невозможности определения
количественных показателей по итогам отчетного периода)

Объем финансового обеспечения выполнения государственного задания

III. Выполнение основных задач, поставленных учреждению в отчетном периоде

1.Выполняются мероприятия по достижению показателей, установленных  «дорожной картой» .

2.Предоставляются социальные услуги своевременно и в полном объеме в соответствии с действующим законодательством.

3. Проведена работа по внедрению СаН ПиН с 1 сентября 2015 года.

4. Повышение качества социального обслуживания населения через организацию в учреждении внутреннего и внешнего контроля, по получению сертификата СМК и СМ СО. Прошли обучение по СМК и СМ СО 4 сотрудника учреждения. Проведен внутренний аудит.

5.Обеспечивается  информационная  открытость учреждения, а также доступность предоставляемых услуг.

6. Продолжение работы по  функционированию в учреждении Школы замещающих семей. Прошли обучение 30 кандидатов.

7. Ведется работа по укреплению материально-технической базы учреждения:

— проведен ремонт ограждения территории.

— установлены противопожарные двери.

— за счет спонсорских средств проведен косметический ремонт в учреждении.

— установлено наружное и внутреннее видеонаблюдение.

8. Продолжается работа по проекту ЗУО «Технологии раннего вмешательства в семью с целью сохранения семьи для ребенка

9. Проводится профилактическая работа с населением по решению проблем социального неблагополучия.

IV. Показатели оценки личного вклада руководителя (директора) учреждения социального обслуживания

1. Осуществление инновационной деятельности, в том числе:

внедрение и развитие новых эффективных технологий социального обслуживания, участие в разработке проектов нормативно-правовой и программно-методической документации областного и федерального значения

1.1. В учреждении продолжается развитие эффективных технологий социального обслуживания населения:

1.1.1. Участковое социальное обслуживание.

1.1.2. Волонтерское движение. Проведено 4 выезда по Ачитскому району.

1.1.3. Мобильная бригада для оказания консультативной помощи семьям, находящимся в социально- опасном положении и трудной жизненной ситуации по месту проживания. Бригада выезжает 1-2 раза в месяц в каждый населенный пункт.

1.1.4. Центр, по-прежнему, продолжает работу по обучению кандидатов в замещающие родители. Обучено  30    кандидатов.

1.1.5. В рамках межведомственного взаимодействия на базе учреждения открыта комната для проведения следственных мероприятий совместно с о следственным комитетом и судом Ачитского района.

2. Функции базового методического центра учреждение не выполняет, ведется проектная деятельность на уровне округа на тему: Технологии раннего вмешательства в семью с целью сохранения семьи для ребенка.

3. Получение международного стандарта качества системы менеджмента организаций (ISO 9000:2008, ISO 9000:2005, ISO 9004:2009)

Международный стандарт качества системы менеджмента организаций в учреждении отсутствует, проводится подготовительная работа, изучаются нормативно-правовые документы, 4 специалиста прошли обучение и получили сертификаты, заключены договора.

4.Получение грамот, благодарственных писем Правительства Свердловской области, Министерства социальной политики Свердловской области.  Имеется почетная грамота Министерства социальной политики Свердловской области за 2010 год. В отчетном периоде награждений нет.

5. Внедрение проектно-целевого подхода в социальном обслуживании, в том числе: участие в конкурсных отборах проектов на получение грантовой поддержки, субсидирования. Участие принимали, но не прошли отбор.

6. Дополнительные показатели оценки личного вклада руководителя (директора) учреждения социального обслуживания:

—На территории начата работа по открытию музея семьи. Открытие планируется на 7 июля 2016 года.

-В учреждении разрабатывается социальная карта Ачитского района.

 — В декабре открыта «Социальная поликлиника».

6.1. Уменьшение количества семей ( в том числе замещающих семей), находящихся в социально- опасном положении.

 На 1. 01.2015 года в социально опасном положении находились 43 семьи, в которых проживал 101 несовершеннолетний, на 01.01.2016 года в социально- опасном положении находится 39 семей, в них 86 несовершеннолетних. Таким образом снижение количества семей, находящихся в социально- опасном положении произошло на 9 %.

.

Директор                                                                               Н.В. Кинева